• HỎI ĐÁP
Người gửi:
Lê Phi Oánh
Email:
oanhthin64@gmail.com
Ngày gửi:
08/02/2017
Lĩnh vực:
Câu hỏi thường xuyên
Trạng thái:
Đã trả lời
Nội dung câu hỏi:

Chào quý cơ quan BHXH tỉnh Đắk Lắk, cho tôi xin hỏi: Công nhân sản xuất cà phê được tuyển dụng lần đầu ngày 01/01/1990 và công tác có đóng BHXH bắt buộc liên tục từ đó đến nay, đến tháng 2/2017 thì đủ 55 tuổi, đủ tuổi nghỉ hưu, vậy cách tính lương hưu theo quy định của luật BHXH 2014 như thế nào?

Trả lời bởi:
Ngày trả lời:
14/03/2017
File đính kèm:
Câu trả lời:

Tại Khoản 1 Điều 56 Luật BHXH quy định mức hưởng lương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện nghỉ hưu theo quy định được tính bằng 45% mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH tương ứng với 15 năm đóng BHXH, sau đó cứ thêm mỗi năm thì tính thêm 2% đối với nam và 3% đối với nữ; tối đa bằng 75%.

Theo quy định trên, trường hợp của ông nếu đến hết tháng 02/2017 đủ 55 tuổi mà đã đóng BHXH được 27 năm 02 tháng, làm nghề chăm sóc cà phê thì  tháng 3/2017 được hưởng lương hưu hằng tháng là 70%./.