Đây là thông tin do Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Mai Đức Chính cho biết tại Hội nghị tập huấn hướng dẫn Công đoàn (CĐ) khởi kiện và tham gia tố tụng dân sự giải quyết tranh chấp lao động cá nhân và tranh chấp lao động tập thể do Tổng LĐLĐ Việt Nam tổ chức vào sáng nay 3-8 tại Hà Nội.

Vừa qua, Quốc hội ban hành một số luật, đặc biệt là Bộ luật Tố tụng dân sự, giao trách nhiệm cho tổ chức CĐ đại diện cho người lao động (NLĐ) khởi kiện hoặc tham gia tố tụng liên quan đến tranh chấp lao động. Đặc biệt, Luật BHXH có hiệu lực kể từ 1-7-2016 có quy định, tổ chức CĐ có quyền khởi kiện ra Tòa án đối với hành vi vi phạm pháp luật về BHXH gây ảnh hưởng đến quyền và lợi ích hợp pháp của NLĐ, tập thể NLĐ.

Để triển khai thực hiện có hiệu quả việc khởi kiện DN vi phạm pháp luật BHXH, trong điều kiện đội ngũ cán bộ liên đoàn lao động các tỉnh, thành phố còn mỏng, trình độ về pháp luật còn hạn chế là điều không đơn giản. Do đó, Tổng LĐLĐ Việt Nam và BHXH Việt Nam đã ký kết chương trình phối hợp, tăng cường trao đổi, chia sẻ kinh nghiệm. Trên cơ sở đó, BHXH Việt Nam các cấp sẽ cung cấp thông tin, tài liệu, chứng cứ cho tổ chức CĐ trong việc khởi kiện ra Tòa án đối với các hành vi vi phạm pháp luật về BHXH; đồng thời tranh thủ kinh nghiệm của BHXH các cấp trong khởi kiện các vụ, việc về BHXH.

Bên cạnh đó, Tổng LĐLĐ Việt Nam đã ký chương trình phối hợp với Tòa án Nhân dân tối cao. Đại diện Tòa án Nhân dân tối cao sẽ tập huấn cho cán bộ CĐ các cấp về năng lực, kỹ năng tham gia tố tụng về pháp luật lao động, BHXH, kỹ năng tham gia phiên tòa xét xử vụ án lao động…

Tại hội nghị, đồng chí Mai Đức Chính cũng cho biết: Những tháng đầu năm, tình hình nợ đọng BHXH có chiều hướng tăng cao. Nếu như cuối năm 2015, nợ đọng BHXH mới ở mức hơn bảy nghìn tỷ đồng thì đến giữa năm 2016, con số này đã tăng lên hơn 14 nghìn tỉ đồng. Đã đến lúc Tổng LĐLĐ Việt Nam không thể chần chừ hơn được nữa trước những thiệt hại về quyền lợi của NLĐ.

Được biết trong tháng 8-2016, Tổng LĐLĐ Việt Nam sẽ tiến hành ba đợt tập huấn cho cán bộ CĐ tại các tỉnh, TP ở cả ba vùng, miền. Đến tháng 9, CĐ sẽ tiến hành thủ tục khởi kiện. Trước mắt, do trình độ cán bộ CĐ cấp trên cơ sở còn hạn chế, lực lượng cán bộ còn mỏng, Tổng LĐLĐ Việt Nam sẽ giao cho cán bộ Ban Thường vụ LĐLĐ các tỉnh, thành phố đứng ra khởi kiện. Nếu tỉnh, thành phố nào thấy CĐ cấp trên của địa phương đảm đương được nhiệm vụ có thể giao thực hiện.

Việc CĐ bắt đầu tiến hành khởi kiện DN nợ đọng BHXH là hoạt động bước đầu trong việc đổi mới nội dung và phương thức hoạt động của tổ chức CĐ, góp phần nâng cao chất lượng đội ngũ, đặc biệt trong quá trình hội nhập TPP, xứng đáng là tổ chức đại diện cho quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của NLĐ./.